梅州兴宁市纪委监委
严肃换届纪律 筑牢选人用人“防火墙”

　　“这本手册里写有换届纪律要求，您如果发现相关问题可以向我们反映……”日前，梅州兴宁市纪检监察干部来到刁坊镇，向干部群众宣传换届纪律，收集换届纪律问题反映。

　　自镇级换届工作启动以来，该市纪委监委通过强化纪律宣传、开展换届风气专项督查、把好党风廉政意见回复关等措施，筑牢换届纪律“防火墙”。

兴宁市纪检监察干部向干部群众宣传换届纪律。（兴宁市纪委监委供 何浩明 摄）

　　据悉，该市纪委监委整合监督力量，深入各镇村，通过播放警示教育片、发放纪律明白卡、开展集体廉政谈话等方式，加强换届纪律宣传教育，引导党员干部筑牢思想防线。截至目前，共发放换届纪律宣传手册3600份。

　　同时，兴宁市成立四个换届风气督查组，深入17个镇，采取听取汇报、查看资料、谈话了解，以及参与考察组和选举指导组工作等方式，紧盯换届工作重点流程和关键环节开展督查督导，严肃查处拉帮结派、拉票贿选等违反换届纪律行为，目前共开展督查25场次。

该市换届风气督查组检查换届有关工作台账。（兴宁市纪委监委供 王钺 摄）

　　该市纪委监委严把换届人选关，联合有关部门对人选资格条件进行严格审查，扎实做好党风廉政意见回复工作，严防干部“带病提拔”,目前共办理党风廉政意见回复199人次。此外，该市纪委监委还建立换届纪律问题信访举报“绿色通道”，对相关问题线索优先办理，严查快办。

　　“接下来，我们将进一步严明换届纪律，对违反换届纪律的行为‘零容忍’，以铁的纪律为换届工作顺利开展保驾护航。”该市纪委监委有关负责人表示。

（兴宁市纪委监委）