减负“48条”为清远高质量发展提速

日前，清远市委办公室和市政府办公室联合印发《关于解决形式主义突出问题为基层减负的具体落实措施》（下称《措施》）。《措施》共4部分48条具体举措，其中在着力解决文山会海反弹回潮的问题上提出，大力压减会议，将每月第二周定为市委、市政府“无会周”，探索建立精简会议和提高会议效能的长效机制。

开会是传递信息、交流经验、形成共识、布置工作的重要途径，该开的会议一定要开好。但是长期以来，有的地方政府、单位部门把开会当作主要的工作方式，结果是以会议落实会议、以文件落实文件，以致一些干部经常忙于“赶会”，终日泡在文山会海，脱离实际、脱离基层。可以这样说，干部对开会颇有微词，不是针对开会本身，而是对“无效会议”及其造成的资源浪费和因“泡”在会中脱不开身而深感苦恼。

过多的会议不但让干部苦恼，而且群众和企业也烦。比如，当群众或企业来找某个单位部门办事时，经常是单位负责人在开会，有些事务接待的工作人员没法办理。一次可以理解，次数多了，群众难免会想这些领导干部是不是在敷衍了事，企业的人也容易多想，自己是不是有些工作没做到位。如此多次，干群之间、企业与政府之间容易有隔阂，开展一些工作也会越来越难，也不利于营造优质的营商环境。

为基层减负，设定“无会周”，更大的意义在于以此为契机促进工作作风的进一步改进。一方面，除了每个月的“无会周”，其它时间也可以把会议效率再提升一些，比如可开可不开的会尽量不开、内容相关的会可考虑合并开、能利用视频的尽量利用视频开，实现会议效率的最大化；另一方面，不开会绝不是意味着可以放松工作，而是为了保证各级领导干部集中更多的时间和精力，深入基层推动各项决策部署的贯彻落实。这对于促进党员干部进一步转变作风，提高效率，营造良好的发展环境具有重要意义。

“无会”不是目的，只是手段，它背后所蕴含的深意更多在于实干落实、解决问题。各级党委、政府要以此为契机，改变靠会议落实会议的惯性思维，把更多的时间放在办事上，把精力从会上、桌上、纸上，移到工地上、项目上、农田上，探索建立精简会议和提高工作效能的长效机制。

时下，清远正围绕打造粤东粤西粤北“入珠融湾”先行市、具有主题公园特色的国际化旅游城市、全省绿色生态发展示范区、乡村振兴发展示范区、全国破解城乡二元结构试验区持续发力，这个时候亟须狠抓落实，轻装上阵，发扬敢闯敢干的精神，把全部的心思、精力、智慧都用在推进改革上、用在推动高质量发展上、用在服务人民群众上，创造新时代“清远经验”，提速清远高质量发展。