江门市新会区纪委监委：靶向发力 为基层减负

江门市新会区纪委监委立足“监督的再监督”，紧盯形式主义、官僚主义新动向新表现，着力整治文山会海、督查检查考核过多过频等问题，让基层干部减负不减责，激励广大干部担当作为，更好服务经济社会发展。

该区纪委监委发挥监督职能，对区委制定的“七个不发”（明确七类情形不印发文件）、发文前置审核和审批制度落实情况加强监督检查。2019年1-12月，该区下发给镇（街、区）的文件同比减少30%以上。

该区纪委监委还配合区委制定年度检查计划，并加大监督力度，统筹压缩督查检查考核数量。该区重点项目、重要经济指标的督查，由过去的各单位单独督查转变为联合督查，确保督在关键、查在要害、考在实处。2019年，该区对各镇（街、区）的考核事项共36项，其中同比压缩合并项8项；开展督查、检查次数同比下降12%。

与此同时，新会区纪委监委针对督查检查工作过度注重留痕的形式主义问题，督促相关部门单位和镇（街、区）及时进行整改，并大力推进“电子监察系统”使用，对相关部门单位工作任务落实情况实行动态管理，根据情况采取不发通知、不打招呼、直奔基层、直插现场的方式开展明查暗访，进一步提升工作的实效性。（新会区纪委监委）