肇庆市端州区纪委监委：靶向发力整治形式主义、官僚主义“顽疾”

今年以来，肇庆市端州区纪委监委把落实中央八项规定精神、纠正“四风”作为重要政治任务,紧盯老问题，关注新动向，精准发力，深入推进作风建设。截至目前，该区纪委监委共查处违规公务接待、违规公款吃喝、不作为和慢作为等作风问题8起15人。

瞄准“关键少数”，发挥“头雁效应”。端州区纪委监委以区委领导班子成员带头剖析典型案例为切入点，深入开展常态化警示教育，以上率下带动党员干部作风转变，压实全面从严治党主体责任。今年4月份以来，该区各单位共召开案例分析警示教育会100多次，100多名各级领导班子成员带头进行典型案例剖析。同时，该区纪委监委制定出台《端州区深入贯彻落实中央八项规定精神实施办法》等制度，构建长效机制，进一步规范领导干部行为，从源头上推动形式主义、官僚主义等“四风”问题深入整治。

瞄准突出问题，强化重点整治。完善“信、访、电、网”四位一体举报受理平台，进一步拓宽“四风”问题线索举报受理渠道。在充分研判群众来信、来访和网络举报问题线索的基础上，相继对违规发放出差补助、违规公款消费、违规使用办公用房、违规发放津补贴、违规收受“红包”礼金等方面开展专项整治，严肃查处落实政策不到位等形式主义、官僚主义典型问题。今年以来，累计检查受助对象3200多人次，涉及社会保障资金总计5827万元。

瞄准问题苗头，形成常态管理。印发《关于建立区党政班子成员抓早抓小谈话提醒促谈机制的方案》，对日常执纪监督、巡察监督、作风检查及述责述廉等工作中发现的区管干部在形式主义、官僚主义方面的苗头性、倾向性问题，积极运用监督执纪“四种形态”，通过发送建议函的方式，促使区党政班子成员带头开展谈话提醒、抓早抓小。今年以来，已向党组织“一把手”发出《谈话提醒建议函》7份，追究失职失责6人。

瞄准重要节点，开展专项督查。紧盯春节、国庆等重要时间节点，通过明察暗访、重点督查、点穴抽查等方式开展专项督查，严肃查处“门好进、脸好看、事难办”“推绕拖”等不作为、慢作为问题。今年累计开展专项督查110批次，检查单位276个，发现问题12个，批评教育28人次。（端州区纪委监委）