惠州市仲恺高新区纪委
开展任前廉政谈话 系好干部履新“第一粒扣子”

“通过这次任前廉政谈话，我深刻认识到身为领导干部肩上的责任重大，也感受到组织对我的关心与爱护。在新的岗位上，我将以更高的标准要求自己，以实实在在的业绩回报组织的信任与重托。”近日，惠州市仲恺高新区一名接受任前廉政谈话的科级干部语气坚定地表态。

今年以来，仲恺高新区纪委通过常态化开展领导干部任前廉政谈话，强化党纪法规和廉政教育，督促新任职领导干部认真履职担当、严格廉洁自律，为领导干部履新系好“第一粒扣子”。截至目前，共对全区44名新任职干部开展任前廉政谈话。

在谈话内容上，该区纪委紧扣岗位特点，分层分类设计谈话提纲，有的放矢开展廉政谈话，进一步筑牢干部廉政“风险网”。在谈话形式上，采取集体座谈、上门访谈等形式，与新任职领导干部零距离接触、面对面交流，并注重双方互动，鼓励新任职干部结合实际谈认识说想法，达到统一思想、凝聚共识、促进工作的目的。

接下来，仲恺高新区纪委将以开展任前廉政谈话为契机，进一步加大领导干部任前廉政提醒力度，适时通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、赠送廉政书籍等方式，不断提升廉政教育的针对性，以实实在在的举措引导领导干部走好任前“第一步”，系好履新“第一粒扣子”。（仲恺高新区纪委）