阳江阳春：做实做细“一把手”警示教育

　　日前，阳江阳春市纪委监委组织全市各级党组织“一把手”共70余名党员领导干部到阳春监狱开展“以案为鉴 警钟长鸣”警示教育活动，将警示教育课堂前移至监狱现场。通过近距离目睹服刑人员的生产生活环境、管理教育和学习改造情况，听取服刑人员的沉痛忏悔，为党员领导干部敲响思想警钟。

　　近年来，该市纪委监委立足监督职责，紧盯“关键少数”，把加强对“一把手”和领导班子的监督摆在突出位置，聚焦落实党中央重大决策部署、履行全面从严治党责任等情况，通过做实日常监督、强化警示教育、开展任前谈话、进行廉政测试等方式，构建起全方位、立体化的监督体系。据统计，2024年以来，共对重点岗位“一把手”开展廉政提醒谈话28人次，印发典型案例通报5期，督促各地各部门开展警示教育活动120余场次，受教育人数近万人次，有效推动形成责任层层传导、压力级级落实的监督闭环。

　　为增强对“一把手”监督的针对性、有效性，该市纪委监委通过巡察、日常监督检查、信访举报等渠道及时发现和掌握“一把手”和领导班子存在的苗头性、倾向性问题，做到早发现、早提醒、早纠正。同时，充分发挥派驻监督“前哨”作用，加强对“一把手”和领导班子执行民主集中制、依规依法履职用权等情况的监督，紧盯“三重一大”议事决策等重点环节，督促规范用权、廉洁用权。2024年以来，该市纪委监委各派驻纪检监察组共列席各部门“三重一大”会议1126场次，提出监督批评意见301条。

　　（阳春市纪委监委）